О сайте | Контакты Реклама на 0-1.ru 
  Все о пожарной безопасности
 0-1.ru   СПРАВОЧНИК  ОБСУЖДЕНИЯ  СТАТЬИ  ЗАКОНЫ  МАГАЗИН  ЦЕНЫ  ПОИСК
 Служба  ПТВ и СИЗ  СПЗ  Документация  Прочее  ГОЧС  Социалка  Лицензии и СРО  АРХИВ 
 
Авторизация  Регистрация НОВОГО пользователя 
Пользователь:   Забыли пароль? 
Пароль: 
Поиск по текущим дискуссиям:
До начала работы гляньте:
Новые Дискуссии - инструкция по эксплуатации.
здесь могла быть ваша реклама Огнетушители с ДОСТАВКОЙ!! здесь могла быть ваша реклама
Перейти в раздел
Создать НОВУЮ ВЕТКУ обсуждений в этом разделе
 

Договорные!!! Проблемы с повышающим коэффициентом денежного содержания! Продолжение

[Служба]   

 последняя В обсужденнии 1 реплик
пожарный ПВО ®

[01.06.2016 16:56:01]
 renegatus передал практически всю информацию по данному селектору (http://www.0-1.ru/discuss/?id=31884#78 ), повышающих коэффициентов в 2016 и 2017 году не будет и пожарные ДП по словам Ахмадеева не должны получать больше других работников ПО,так как на пожары не ездят а спят на своих объектах. Прислали бы мне его на месяцок одел бы его в КИХ-5 и погонял минут 40 на жаре под 50 градусов чтоб бы понял прелесть объекта




Начало см Договорные!!! Проблемы с повышающим коэффициентом денежного содержания!


[01.06.2016 17:05:28]
 Да, невесело. У нас многие после этого селектора увольняться собираются, потому что в наших частях на объектах в основном вахтовики работают. И за такие гроши здесь конечно делать нечего.
notfire

[01.06.2016 18:13:05]
 селектор есть правда как выложить здесь не знаю. Больше часа запись


[01.06.2016 19:56:54]
 notfire попробуй сюда http://www.fayloobmennik.net , потом выложишь ссылку


[01.06.2016 22:47:31]
 А перед просмотром приготовьте билборды и историческме формуляры. Ну это чтобы знать как их вешать и делать. И подумайте уже над лозунгом, а то в ЦА запасы эпистолы исчерпались.😄


[01.06.2016 23:06:19]
 renegatus ® у нас флуд не приветствуется и мы не проводим здесь конкурс на лучшего шутника.
ЕВРАЗ НТМК ®

[02.06.2016 9:01:36]
 Ну ничего не понимаю (66 регион): указания уменьшить сумму договора на 2016 год не приходило официального, о 2017 г. тоже. Будьте добры - дайте скан документа с указанием этого всего, если есть!
ilya__

[02.06.2016 10:14:57]
 notfire чего там с сылкой на селектор?
notfire

[02.06.2016 10:24:17]
 пробуйте. ТОлько сегодня прослушал. Договорные ставят на колени http://www.fayloobmennik.net/6271469 селектор 31.06.wma
ЕВРАЗ НТМК ®

[02.06.2016 12:24:22]
 На селекторном совещании прозвучала интересная вещь - 1-го июня департамент ФЭД совместно с территориальными органами должны определится с альтернативой повышающим коэффициентам. Интересно сделали они это или нет? Официальных указаний, приказов или изменений в др. приказы не поступало.
ilya__ ®

[02.06.2016 13:34:43]
 Слов нет.Одни слюни,сначала погоны,теперь зарплату.Зарплата 12 ипотека 16 и бежать то некуда.


[02.06.2016 13:53:22]
 Господин Ахмадиев наверно не знает ,что на северах почти все договорники вахтовики, кроме них есть еще городские ФПС при погонах , которые с договорников успешно сняли , и субъектовая ПО ( ВПО в расчет не берем ), у тех и у других зарплата выше чем в договорных , так с кем он сравнивать их собрался , или с теми кто работает на земле , так у них тоже был выбор податься на севера на заработки или остаться дома на низкой зарплате . Он наверно не знает , что вахтовики месяц работают по 12 часов без выходных и у них нет возможности подрабатывать на этом же объекте , они жертвуют собой находясь в дали от семьи в сумме по полгода в году , всеми праздниками , ради того чтобы улучшить жизнь своим семьям . На северах огромные территории охраняются договорниками , и если на объекте нет аварий , то это не значит что договорники ничего не делают , они привлекаются на все пожары по повышенному номеру по плану привлечения СиС , на ДТП также выезжают догворники.
Djin89

[02.06.2016 13:58:18]
 Скажите, а кому-нибудь выплачивают премию по итогам работы за месяц, которая предусмотрена 700 приказом от 28.12.15г и пр МЧС РФ №545 от 22.09.09?


[02.06.2016 14:02:07]
 Djin89 , эта премия раньше и платилась за счет повышающего коэффициента


[02.06.2016 14:20:32]
 повышающий коэффициент, это иная выплата, в 700 приказе не прописан, а премия о итогам работы за месяц должна быть, она там происана


[02.06.2016 14:26:58]
 Djin89 ®, если ваша премия не связана с повышающим коэффициентом то ваш вопров в данной ветке не к месту. Напоминаем, что для того, чтобы задать вопрос, необходимо НАЧАТЬ НОВУЮ ДИСКУССИЮ.


[02.06.2016 14:40:44]
 Ну что, коллеги, похоже настает ДП кердык. В ЦА конечно, не владеют ни малейшей информацией об особенностях работы некоторых ДП (Ямал, Ханты), которые, как написал пожаровник ®, работают вахтовым методом сменно по 12 часов, и лично я не представляю как им подработать по совместительству))). В общем впереди тупик. Мой прогноз: большинство ДП будут сокращены, объекты сделают выбор в пользу других видов ПО и проблема с ДП решится сама собой.


[02.06.2016 14:45:12]
 кстати это, насколько я помню, хотели сделать еще при Шойгу и до 2016 года. Оставшиеся "объектовки" передают в спец управления (тоже с сокращением штатов), настал черед и ДП (бывших объектовок). Так что стратегия выполняется, друзья


[02.06.2016 14:52:24]
 Djin89 ® все выплаты стимулирующего характера (премии, материалка и пр.) они, в моем понимании, являются выплатами сверх установленного фонда оплаты труда, то есть выплачивались за счет средств, предусматриваемых повышающим коэффициентом. Так как он не установлен МЧС РФ в 2016 году, соответственно данные выплаты не могут быть осуществлены.


[02.06.2016 14:57:53]
 ВИУР, АРГУС, Защита Югры - Добро пожаловать на борт!


[02.06.2016 15:14:17]
 renegatus предлагаешь менять шыло на мыло - там зарплата такая же как у договорников ЯНАО на данный момент и даже меньше


[02.06.2016 15:26:37]
 В конце прошлого года Ахмадиев предлагал перевести всех договорников из казенных учреждений в бюджетные и работали бы сами на себя ,и процесс был запущен , затем наш уважаемый министр предложил все отряды перевести в бюджетные , но это не возможно потому что ну как городской отряд будет сам себя содержать ? В итоге тему с переводом в бюджетные закрыли совсем , забыв про договорников ( наше русское рас ....дяйство )и еще коэф. не подписали . А теперь на селекторе тема перевода в бюджетные от Ахмадиева прозвучала вновь , теперь этот вопрос должно пробивать руководство ГУ , я так думаю


[02.06.2016 15:39:26]
 Nordman ® в прошлом году в нашем отрядовском положении об оплате было четкое деление на ежемесячную премию и повышающий коэффициент который выплачивался если были средства, а премии могли лишить только приказом в качестве наказания. В этом году о повышающем коэффициенте даже речи не было, но не выплату объясняют именно что не положен этот коэфициент


[02.06.2016 15:50:52]
 Djin89 ® В соответствии с пр.700 приложение 3 п . 7.1, премии выплачиваются из ходя из лимитов фонда оплаты труда , а в приложении 4 пункт 5 как раз говорится о повышающем коэффициенте к ФОТ , итог нет коэф. , нет премии


[02.06.2016 15:58:43]
 пожаровник ® мое мнение, что ГУ, как и руководству РЦ, пофиг на ДП. Никто на селекторе не удосужился задать вопрос про то, как именно реализовывать совместительство, который напрашивался сам собой. Нас проще по-тихому ликвидировать (есть масса техничных способов), один из которых уже реализуется - народ при такой ЗП сам разбежится. Ну а как дальше осуществлять свою пожарную охрану, объектам уж самим решать - это центр. аппарат уже мало волнует.


[02.06.2016 16:18:00]
 пожаровник ® ты же сам пишешь что повышающий коэффициент К фот, а не ИЗ него, а премия это выплата стимулирующего характера которая в фонд входит приложение 4 п2.3. голову нам морчат этим коэффициентом


[02.06.2016 16:19:05]
 Ни кто не разбежится , а если уйдут то единицы , потому что бежать не куда , я уже выше писал что у меня знакомые работают во многих ЧПО и зарплата там такая же как у нас сейчас , и люди работают ,смысл перебежек не вижу , просто жить придется теперь экономнее . А в ведомственных частях нас никто не ждет


[02.06.2016 16:24:12]
 Тут вот некоторые в ВИУР агитируют , так там насколько я знаю начкар со всеми накрутками за вахту получает 58 - 60 тыс. за вахту , то бишь за месяц 29-30 рублей , и в других местах не лучше , это для примера


[02.06.2016 17:32:31]
 пожаровник ® и др. Тема данного обсуждения не куда бежать и сколько где платят. За отступление от темы ветки буду банить.


[02.06.2016 17:37:48]
 Коллеги, еще по поводу повышающего коэффициента! Сообщение Djin89 ® заставило открыть 700-й приказ, а именно приложение №4 о порядке формирования фонда оплаты труда (далее - ФОТ). Если я правильно понимаю, то ФОТ изначально формируется из 12 окладов каждого работника договорного отряда; выплат компенсационного характера; выплат стимулирующего характера (!); а также разовых выплат стим. характера (районка, полярки). И он может корректироваться в ряде случаев, среди которых есть такие: изменение существующей оплаты труда и принятие гл. бюджетораспорядителем решения о лимитах на выплату единовременных (!) выплат стим. характера. Ну и про повыш. коэфф. написано, что он МОЖЕТ устанавливаться. Теперь размышляем: раз стимулирующие выплаты изначально закладываются в ФОТ, то почему их не платят? Где документы МЧС РФ, регламентирующие запрет или приостановку с обоснованием, что ФОТ откорректирован в связи с изменением системы оплаты труда? До нас ничего не доводилось! Повышающий коэфф. не установлен, ну и Бог с ним. И без него должны платиться выплаты стим. характера, так как они должны быть изначально заложены в ФОТ! Может в суд при увольнении?))


[02.06.2016 17:44:24]
 Кстати, в нашем кол. договоре четко прописано, когда работник может быть лишен премии: наличие дисц. проступка и в декретном отпуске по уходу за ребенком. Соответственно во всех других случаях она обязана быть выплачена. А тем более, если должна была быть заложена в ФОТ.


[02.06.2016 18:22:34]
 и еще: начальник ФЭДа на селекторе сказал, что фонд оплаты труда ДП по сравнению с прошлым годом снизился (что-то вроде на 1 млрд по-моему или около того). Окей, если в эту сумму входил повыш. коэфф, то причина снижения фонда оплаты труда в этом году понятна. А если не входил, то интересно какова причина снижения фонда оплаты труда? Просто так? Обоснование ж должно какое-нибудь быть. в 55-м приказе, насколько я помню, ничего подобного нет, как и о приостановке выплат стимул. характера. Как то мутно все.


[02.06.2016 21:14:11]
 Nordman ®, думаю, что вы правы по поводу формирования ФОТ. Добавлю, что ФОТ работников учреждения подлежит перерасчету и корректировке в случаях:увеличения (индексации) окладов;изменения штатов (штатных расписаний, перечней);существенных изменений условий оплаты труда;
принятия главным распорядителем бюджетных средств решения о выделении дополнительных лимитов бюджетных обязательств на единовременные выплаты стимулирующего характера;принятия главным распорядителем бюджетных средств решения о выделении дополнительных лимитов бюджетных обязательств на выплаты компенсационного характера;
установления главным распорядителем бюджетных средств повышающего коэффициента к фонду оплаты труда. Вы здесь видите где-нибудь, хоть слово о том, что он может уменьшаться???? По-моему нас в очередной раз дурят, зная, что по большей части народу деваться некуда, будут вкалывать и за пол копейки.


[02.06.2016 21:28:25]
 Ссылка на селектор с 37 по 56 минуту
https://yadi.sk/mail/?hash=095RRNIPw...


[02.06.2016 21:51:45]
 Уже не помню на каком селекторе было озвучено , что ФОТ формировать из фактического количества л/с , в связи стем что раньше он формировался из штатной численности , т.е. должно быть 100 чел , на 100 и формировался ФОТ , а по факту было 80 , остальное ваканты , за счет этого были свободные средства которые пускали на премии ,но пришло время сокращений и людей стали с сокращаемых должностей кидать на ваканты , и в итоге ни какой экономии не было , поэтому решили ФОТ формировать по факту и денег забивают только на 80 , поэтому уменьшился ФОТ


[02.06.2016 22:12:33]
 В 700 приказе речь идет о штатной численности. В договоре на обслуживание объекта смета тоже закладыватся на щтатную численность.


[03.06.2016 7:46:12]
 Искра_89 , я прекрасно знаю ,что ФОТ должен создаваться исходя из штатной численности , но я передал то что прозвучало на каком то селекторе в конце прошлого года


[03.06.2016 9:33:15]
 Искра_89 ® да, по сути все верно, но ФОТ в принципе может уменьшаться, так как в п.2.4 приказа №700 написано, что единовременные выплаты стим. характера (одна из составляющих ФОТ) могут быть осуществляться (понимай как: а могут и не осуществляться) по решению МЧС РФ (гл. бюджетораспорядитель) и на них могут устанавливаться лимиты. Но только на ЕДИНОВРЕМЕННЫЕ! Про остальные выплаты стим. характера ни слова! )))


[03.06.2016 9:41:19]
 поправлюсь: в п.2.4 прил.4 приказа №700


[03.06.2016 19:52:12]
 Добрый вечер!Да, ребятушки, как ни крути, складывается стойкое ощущение, что нас держат за идиотов. Руководство отряда молчит, но у них видимо все не так плохо, как у личного состава Президент молчит, видимо проблемы индейцев его не сильно волнуют.Народ пребывает в какой-то растерянности. Ситуация патовая. Такое вижу впервые за двадцать лет работы в ПО, хотя времена бывали разные, и стабильные, и не очень. Но так нас еще не опускали. И все это в год пожарной охраны. Пипец. Эмблемки изобретают, а люди - это неважно, перетопчутся. А не нравится - увольняйтесь. Но за забором-то никого...


[04.06.2016 0:06:05]
 Nordman, салют! Есть забавная хитрость в 700 приказе - при формировании ФОТ на год можно добавить только 100% оклада на стимулирующие и 18% на компенсационные выплаты. То есть выше головы не прыгнешь. и здесь все выплаты - и сложность и стаж и отпускные и переработка и ночные и премия и 13-я. Вот в чем засада. Без коэффиц премий не будет, если только некомплект не держать процентов 30


[04.06.2016 0:18:45]
 А БОЕГОТОВНОСТЬ?! У нас хоть гарнизон городской приедет, хотя с него толку без спецтехники и пенообразователя! На охлаждение задействовать и рукава таскать? А на северах никто не придет на помощь! Это предательство! Насколько я знаю службисты в министерстве нас понимают и поддерживают, а финансистам наср... Это общая проблема нашего государства - интересы страны похерили в угоду рентабельности. На людей плевать, лишь бы цыферки красиво показать! Жаль что так бездарно все разваливают!


[04.06.2016 0:24:24]
 Искра_89, у нас начальник отряда премию регулярно от ГУ получает 100% оклада. ))) А все остальные (((


[04.06.2016 0:46:01]
 Искра_89: Не знаю как у Вас, а у нас руководство отряда молчит потому, что сказать пока нечего. Личного состава в договорных подразделениях нет - это на будущее)). Наилучший вариант для всех, как нам кажется с руководством отряда - это реорганизация договорных подразделений в АНО. То есть автономные некоммерческие организации. Учредителем которых будет МЧС. Плюсы и минусы этого я не буду описывать - сами почитайте в инете. По этому году ждем от Ахмадеева и еже с ними ответа.


[04.06.2016 6:26:03]
 ЕВРАЗ НТМК ®, ох, извините! Да, нет теперь личного состава, если для вас это так принципиально. Привычка, что поделать. Хотя , я думаю, что суть нашего печального положения это не меняет.


[04.06.2016 7:14:15]
 Руководство молчит потому что сказать нечего, ибо сначала говорили, что нужно потерпеть месяцок-другой и все будет ок. А тут вот как все обернулось и никто ничего не понимает, чего дальше-то делать. Теперь мое сугубо личное мнение об АНО. А чего уж не фонд какой? В принципе тоже самое. Если для профилактики это еще как-то можно представить, то для тушил не очень представляется. Мужики жизнями и здоровьем рискуют, тут должны быть серьезные гарантии, а никакая АНО им этого не даст.


[04.06.2016 9:50:34]
 Всем салют) Чисто мое мнение по поводу реорганизации ДП в ФБУ, АНО и пр.: думаю, это маловероятно. Я придерживаюсь версии моего коллеги и озвучу ее: ЦА МЧС проще сократить нас и отчитаться, что вот, мол, провели сокращения штатов ФПС на 10-15% без потери готовности к действиям по предназначению (пожаров то у "договорников" почти нет, на общую статистику мало влияют) и получить за это одобрительное похлопывание по плечу, молодцы! Работаете! Бюджет экономите! К тому же общая тенденция всей структуры МЧС на данный момент такая и есть: сокращение объектовых ПЧ, безоговорочное увольнение "предельщиков". Хотя я бы на раздутый штат аппаратов управления всех структурных подразделений обратил внимание в первую очередь - вот кого надо гнать в первых рядах, но это уж так, мечты))...вот таковы мои мысли.


[04.06.2016 10:01:57]
 Руководство компании в москве писало письмо на имя Пучкова с просьбой оставить повышающий коэффициент, на что получен от начальника ДПСС ответ с отказом но разрешением тратить высвободившиеся ден. средства на другие расходы, т.е. куда хотите но не на пожарную охрану. Обнадеживает только что вопрос о переходе на другие виды ПО будет рассмотрен на ближайшем КЧС компании. Насколько знаю в Татарстане планировали перевести ДП в республиканский бюджет что то двигается в этом направлении?


[04.06.2016 10:49:41]
 Мое мнение , все останется так , как есть теперь , на сокращение тоже нужны выплаты , кому есть куда уходить - тот уйдет , кому не куда - тот останется , это самый простой вариант


[04.06.2016 19:59:41]
 Искра_89: Серьезные гарантии для работников? Например какие они сейчас у работников договорных подразделений просветите ка меня? Пенсия чмошная, при таких зарплатах, или супер медицинская страховка? Может пенсию при потере кормильца МЧС будет платить всю жизнь семье? Договорным подразделениям ничего не положено - так зачем тянуть кота за яйца и держаться за МЧС? По автономным некоммерческим организациям у меня есть хороший пример - это АНО МСЧ "НикоМед", которые осуществляют медицинское обслуживание охраняемого нами объекта. Все заработанные ими деньги они тратят на себя без всяких посредников и стимул у них есть лучше и больше работать в отличие от гос. медицины. Но я сильно отвлекся, пардон! Хотел спросить у участников дискуссии - Вы пишете хоть куда-нибудь письма коллективные, петиции и т.п.? Мы собрались открытое письмо написать Президенту от коллектива нашего отряда и вот думаю сейчас это делать или подождать решения МЧС по договорным?


[05.06.2016 14:19:14]
 ЕВРАЗ НТМК, вы видимо не заметили, но я высказала сугубо свое мнение и никому его не навязываю. И вообще мне кажется, что объекты в данной ситуации тоже должны как-то шевелиться. У нас, например, тишина полная. Все выжидают какие действия предпримет Луклйл, к примеру, или им подобные. Но там тоже не торопятся. А насчет писем, писали президенту еще месяца два назад и задавали вопросы на прямую линию, потом смотрели, оказалось страну интересуют другие проблемы. Может быть, если нам всем как-то объединиться, то тогда нас услышат.


[05.06.2016 14:38:14]
 Когда в 12 году снимали погоны то возмущений было не меньше , а в итоге все равно погоны сняли , я думаю что теперь надо ждать решения в министерстве , какое решение они примут , а потом делать ответный ход , а пока думаю надо завязывать с их сборами на всякие "Динамо" , ПСП и всякими такими подобными "нужно скинутся" , все , раз у них денег нет для нас , то и у нас тоже для них


[05.06.2016 15:52:38]
 Доброго времени суток.

На селекторе 31.05.2016 года озвучены следующие цифры. В ДП ФПС МЧС 83 юридических лица, включающих в себя 298 ПСЧ и 51 отдельный пожарный пост. На 2016 год заключено 235 договоров на 9,78 млрд. руб. на выполнение работ договорной пожарной охраной. Снижение уровня зарплаты от 10 до 85 процентов к 2015 году. ФОТ в 2015 году 6,894 млрд. руб., в 2016 году ФОТ уменьшен на 15% и составил 5,997 млрд. руб.

Начальник ФЭД Ахмадеев Р.Ш довел, что ежегодно на содержание договорных подразделений из федерального бюджета выделяется порядка 11 млрд. руб. Ежегодно на поощрительные выплаты ДП выделялось 1,1 млрд. руб., но, в связи с изменением ситуации в стране и законодательстве, на 2016 год повышающие коэффициенты не установлены.

Вел селектор замминистра Беляев Л.А. Он и сказал, что повышающего коэффициента по ДП не будет.

Ахмадеев предлагал разрешить совместительство по охраняемым объектам...



[05.06.2016 16:43:54]
 Интересно как они представляют совместительство на охраняемом объекте ? Во первых у нас нет спец.образования для работы на объекте , во вторых если я весь месяц работаю по 12 часов без выходных , то когда мне заниматься совместительством , ну если я на полставки буду только числится и ни чего не делая получать зп. на объекте то я за , но думаю ни один объект в наше время на это не пойдет


[05.06.2016 22:11:08]
 Искра_89, если Вы не заметили, то в таких дискуссиях абсолютно все высказывают сугубо свое личное мнение)))) Общественным оно станет за подписью людей и в официальной форме, ну и явно не на этом форуме. Объединяться не нужно - нужно просто всем написать от своих коллективов обращения. Да и с какой стати охраняемые объекты должны шевелиться? Они заплатили свои деньги по договору министерству чудес и сказок, так теперь им еще и вникать как они тратятся? Своих внутренних проблем у объектов предостаточно. Я думаю дождаться хоть какого-нибудь ответа от МЧС, а дальше писать Президенту и идти на объекты с конкретными предложениями. На данный момент ну совсем ничего не понятно по нашим подразделениям.


[06.06.2016 6:11:43]
 Доброго времени суток.

ЕВРАЗ НТМК ® [05.06.2016 22:11:08] На данный момент ну совсем ничего не понятно по нашим подразделениям.

Как раз все понятно. Повышающего коэффициента нет и не будет. Зарплаты ДП ФПС МЧС РФ у кого минус 10 процентов, у кого минус 85 процентов. Дальнейшие пересмотры перечня объектов, подлежащих защите. Укрупнения, оптимизация, оргштатные мероприятия, увольнения и обрезания...

Деньги от договоров с предприятиями идут помимо МЧС прямиком в федеральный бюджет. МЧС щелкает зубами, а куски тортов проплывают мимо...Вам не кажется, что это жутко раздражает определенных должностных лиц?

Да и арифметика не в пользу ДП. Заработали меньше 7 млрд., на содержание ушло больше 11...Логика мыслей финансистов правительства тоже понятна...

Логика мыслей представителей Счетной палаты тоже понятна. Как так, 1.1 млрд. на какие-то коэффициенты для увеличения зарплат неким пожарным...Пусть МЧС пояснит. Покажет федеральные законы и нормы. Бюджетный кодекс не предусматривает. 141-ФЗ тоже. Что за выплаты, СП даже вникать не станет. Если положены, выплачивайте всем. Если не положены, почему выплачиваются...

Других-то официальных цифр нет. Это руководство охраняемых объектов понимает, сколько будет стоить день простоя предприятия после пожара...

Новый глава Центра стратегических разработок Алексей Кудрин назвал главные проблемы, они же «системные риски», современной России. На первом месте в черном списке — «неадекватность вызовам уровня государственного управления и коррупции». Ситуация чем-то напоминает старый советский анекдот про сантехника, заявившего, увидев санузел в горкоме партии: «Да тут всю систему надо менять!»
http://www.mk.ru/economics/2016/06/0...

В каком-то смысле это вполне применимо и к МЧС с его договорными подразделениями...


[06.06.2016 8:00:11]
 Su FPS ®
, переслушал селектор еще раз и полностью с вами согласен , расходы на наше содержание превышают доходы , поэтому , что бы хоть как то эти две величины сравнять ,убрали повышающий коэффициент , и по моему мнению теперь все так и останется
47 регион

[06.06.2016 9:41:00]
 Мы договорной отряд направили жалобу в генеральную прокуратуру, жалобу на сайт президента РФ. Будем обращаться в телепрограмму "Человек и закон". Договорники давайте объединяться ,поскольку наши проблемы очевидно никого из министерства не волнуют.
47 регион

[06.06.2016 9:53:19]
 На основании писем Главного управления, направленных на объекты, объекты пересматривают сметы в сторону уменьшения (в пять раз). Уровень заработной платы вернулся к 2006 году (9000 рублей). нет возможности выполнять свои обязательства по кредитным договорам, оплачивать услуги ЖКХ. Есть ли кто-нибудь из министерства ЧС, главного управления с такой смешной зарплатой???


[06.06.2016 9:57:52]
 пожаровник ® "...и по моему мнению теперь все так и останется"

Я конечно не провидец, но вот так, как сейчас скорее всего не останется. В нашем отряде люди пока еще работают "по инерции", многие ждут (не понятно чего только), кто поумнее и порасторопнее - сваливают. Такими темпами к осени останется 65-70% работников (те, кому в свои 50 лет с гаком совсем бежать некуда. И это в лучшем случае. А как же выполнение договорных обязательств? Инженера ОПП в спешном порядке увольняются, в караулах нехватка работников, водителей катастрофично не хватает. А у людей переработка еще, им выходные смены положены, кого на смену ставить? Руководство охраняемого объекта это удивляет (а как это так? Почему люди бегут у вас?) Объекты свои обязательства выполнили в полном объеме по договорам, и поэтому вправе задавать нам такие вопросы. А что мне им ответить?))) И это все только при штатном (повседневном) функционировании, а что будет в случае аварии? Вот тогда может объекты и зашевелятся, а пока они еще (как я понял) не осознали, что МЧС плавно перебрасывает мешочек груза ответственности за противопожарное состояние охр. объектов с себя на эти самые объекты.
47 регион

[06.06.2016 16:02:24]
 Договорные подразделения!!!! Не молчите обращайтесь в различные инстанции иначе все спустят на тормозах, нам никто не поможет, кроме нас самих. Мы сегодня написали в программу человек и закон. в конце недели будет ответ. Надо задействовать 1 канал и телеканал ртр. пусть все знают и слышат о нашей проблеме!.


[06.06.2016 16:55:42]
 Ну если руководствоваться не 700 приказом а документами законодательного уровня РФ , а то есть "Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 29 декабря 2007 г. N 818
"Об утверждении Перечня видов выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных, автономных, казенных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат стимулирующего характера в этих учреждениях" , то там повышающий коэффициент отсутствует и передача " Человек и закон" нам навряд ли поможет


[06.06.2016 17:03:55]
 Хотя в 700 пр. повышающий коэф. тоже не относится к стимулирующим надбавкам
47 регион

[06.06.2016 17:43:18]
 Дело в том, что в сметах на оказание услуг повышающий коэффициент и стимулирующие выплаты указаны в разных статьях, но как мы поняли все стимулирующие выплаты ссуммированы именно в статье повышающий коэффициент. На объекты ГУ присылают письма рассмотреть вопрос о предоставлении питания, медецинского обслуживания для л/с, а также санаторно - курортное лечение для л/с и их семей, разосланы на объекты образцы гражданско - правового характера, в нем указаны услуги, которые договорники могут оказывать объекту за отдельную плату, как раз в размере повышающего коэффициента. Удивлению руководителей объектов нет предела.


[06.06.2016 17:47:34]
 А какое решение Вы ждете от надзорных органов и СМИ? Смета переподписана, ФОТ уменьшен в 5 раз. Подписи и печати руководства отряда и объектов. Все в рамках договора и протокол-соглашения о договорной цене, Ваша работа в сентябре 2015 года оценивалась в 5 раз дороже, сейчас в 5 раз дешевле. Кризис...
Кто захочет уйти, уйдет и получит ЕДВ за отработанное время, компенсацию за отпуск. Кто останется будет ждать даже 9000 рублей, потому что деньги уйдут на выплаты увольняющимся.
Все у Вас печально 47-регион, счастье закончилось в середине 2015 и Вы это знаете...


[06.06.2016 21:00:58]
 Мне , друзья, не понятно а как же п.1 Приказа МЧС России от 11 февраля 2016 г. N 55 "Об усилении социальной защищенности работников подразделений (договорных) федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы МЧС России", где говорится , что " С 1 января 2016 г. в договорах на оказание услуг, заключаемых казенными учреждениями федеральной противопожарной службы ГПС МЧС России, должны содержаться положения о стимулировании личного состава данных учреждений сверх установленного фонда оплаты труда за счет средств охраняемых предприятий в соответствии с трудовым законодательством, без возмещения из госбюджета." и п. 8 пр № 700 , где написано что работникам могут производиться иные выплаты стимулирующего характера , установленные законодательными и нормативными правовыми актами РФ . Если я правильно понимаю то здесь повышающий коэффициент совсем не причем .


[06.06.2016 22:24:19]
 полностью согласен с 47 регионом если язык в задницу засунуть и молча проглатывать все что делают, то скоро ещё и доплачивать будем за выход на службу. Никто из обывателей не верит что зарплата пожарных начинается с 9 рублей. Почему в МВД нет работников полиции с разницей с сотрудниками в 3 раза. Объектовые подразделения нельзя сравнивать с другими работниками у нас в области работники в основном в сельских населённых пунктах и тушить пожар на частном доме или резервуаре с АХОВ большая разница.


[06.06.2016 22:51:23]
 И ещё не понятно как ДП могли заработать 7 млрд, а на содержание затратить 11 млрд, т.е. какие то объекты не выполнили договорные обязательства? так расторгайте с ними договора взыскивайте через суд. У нас работникам ПЧ никакие премии нм ко дню пож. охраны ни ко дню спасателя не выплачивались, так как не предусмотрены сметой, куда же делись 4 млрд.


[07.06.2016 0:25:23]
 Не надо искать и заниматься математикой в словоблудиях селекторов. Если Вы пожарный ВПО детально изучили Инструкцию по организации деятельности ДП ФПС ГПС, то вполне станет ясно, что на 01.10.2015 года ФЭД отправил в МинФин бюджет договорных подразделений, подтвержденные сметами на 2016 год. И ни о каких задолженностях со стороны охраняемых предприятий речи вести не надо, во всех договорах уже года три требуется авансированная система оплаты, другая форма оплаты ФЭД тупо не принимала и не пропускала такие договора.


[07.06.2016 1:23:25]
 Byvalyi прав - не слушайте словоблудие *** ахмадеева, вы забыли о приказе на установлениие повышающего коэффициента для московской области?!!! наши требования ЗАКОННЫ! Установите коэффициент приказом министра - и решайте с нового 2017 года что делать дальше! Прав 47 регион - только коллективные обращения во все инстанции может растолкать ситуацию! Я так считаю.


[07.06.2016 1:52:29]
 47 регион, здравия товарищ! Сможешь выйти на связь? я не знаю как в личку тебе написать.
47 регион

[07.06.2016 8:56:15]
 Для neznak почта inspector82vsk@mail.ru
Для ДП рассматривают вариант с реорганизацией в федеральные бюджетные учреждения, что предусматривает оказание платных услуг. Однако, здесь в силу вступает ФЗ № 123, что предполагает проведение тенденра и не факт, что ДП смогут его выиграть.


[07.06.2016 10:17:25]
 Всем доброго утра!
Коллеги, не надо заблуждаться, система сильно инерционна и перевод ДП из ФКУ в ФБУ ничего нового и полезного не принесет. Это очередные обещания и затяжка времени до 2017 года. Вы устанете ждать рассмотрения и согласования Ваших договоров и смет. Кому будет интересно где-то в ГУ, РЦ, ФЭД и других департаментах Ваша инициатива о заключении договора? и тем более повышении ФОТ для пожарного, инспектора, водителя.
Никому не интересно будет возится с Вашими бумажками, из Вас кто - то согласовывал такие документы ранее? Кто в 2012 отстаивал своих подчиненных, чтобы парням дали дослужить в погонах до 2016 года?
И хотел внеси ясность, никого лживыми подонками в своем комментарии я не называл, а говорил что надо внимательно изучать и знать руководящие документы.
И немного о Московской области и г. Москва, могу ошибаться, так что поправьте если я не прав, в данных регионах уже нет договорных подразделений ФПС ГПС. Всех слили в различные формы ПО и нет в Министерстве проблем и ответственности за договорные обязательства.
47 регион, Вы так и не ответили на мой вопрос, и тогда второй: "Сколько подписей под Вашим коллективным обращением?"
47 регион

[07.06.2016 10:26:29]
 Под коллективным обращением стоит 320 подписей
47 регион

[07.06.2016 10:42:00]
 Да, договорных подразделений там нет, однако все казенные и приказ МЧС №125 от 15.03.2016 "Об установлении повышающих коэффициентов к фондам оплаты труда работников федеральных государственных учреждений ГУ МЧС России по Московской области на 2016 год" существует. У нас Москва - другое государство?


[08.06.2016 9:36:58]
 Коллеги, слышал кто, что в пятницу очередной селектор до ДП? Или у меня ложная информация?


[08.06.2016 11:10:36]
 Слышали, что должен был состоятся в понедельник, но его перенесли, а вот на когда.... Может и на пятницу. Думаете, что в этот раз грузовик с пряниками вдруг перевернется на нашей улице? Думаю, что это уже из рода фантастики.


[08.06.2016 12:34:13]
 У меня почему то сложилось мнение , что раз затевают селектор , то значит опять ничего не решили , а если и решили , то не в нашу пользу.
47 регион

[09.06.2016 17:38:42]
 Коллеги, подскажите когда был селектор с Артамоновым, в котором говорится, что 55 приказ отменяет 243???


[09.06.2016 21:03:16]
 На форуме селектор с Артамоновым появился 13.04.16


[16.06.2016 9:19:32]
 В Татарстане пошла движуха по созданию на основе ДП ФПС договорников в составе противопожарной службы Республики.
47 регион

[16.06.2016 11:43:45]
 Уважаемые коллеги, по результатам совещания в МЧС с участием вице-президента АК "Транснефть" Ревель-Муроза П.А., замминистра МЧС Артамонова В.С., директора ФЭД, зам. директора ДПСС, юристов и кадровиков МЧС, представителей Лукойла по вопросу финансирования договорных подразделений, которое проходило 14 июня, было принято следующее решение: МЧС, АК "Транснефть" и Лукойл готовят обращение к председателю Правительства РФ о решении вопроса по финансированию ДП.


[16.06.2016 12:56:50]
 если есть итоговый документ этой встречи, то просьба выложить на обозрение


[16.06.2016 17:09:12]
 Скорее всего многие регионы пойдут по пути Татарстана или договорники уйдут в ЧПО. Кстати объекты системы АК "Транснефть" уже обращаются в противопожарные службы субъектов по заключению договоров на охрану данных предприятий.
А при чем председатель Правительства РФ, вроде как законодательство РФ и снижение финансирования договорных подразделений ФПС никак не связано? Чем может помочь Д.А. Медведев? Может - "Денег нет, но Вы там держитесь"
Я считаю, что проблема ДП - эта ситуация только МЧС. Исключение повышающего коэффициента для договорников только решение ФЭДа, сказали же ясно "Все работники должны получать одинаково".
Время идет и идет текучесть кадров.
47 регион

[17.06.2016 12:21:09]
 Вчера пришел ответ с ГУ нашему официальному представителю о том, что заработная плата работников за май месяц выплачена в полном объеме согласно приказу № 700 и что работники необоснованно получали необязательные выплаты в виде повышающего коэффициента по апрель месяц включительно.А то что ФЭД сметы рассматривал и пропускал об этом конечно же не пишут!!! У нас остро стал вопрос с нехваткой личного состава, чтобы обеспечить пожарную безопасность объектов. И тут руководство ГУ вспомнило о договорных отношениях. Вывод- зарплату по 700 приказу, а охранять объект -согласно договорных отношений с объектами!!!


[17.06.2016 15:34:01]
 47 регион, а что Вы вкладываете в фразу "ГУ вспомнило о договорных отношения"?
ГУ не является стороной договора по осуществлению пожарно-профилактического облуживания Вашего предприятия, это было раньше, когда Главки имели права и обязанности, которые были прописаны в договорах и скреплены подписью областного руководства и печатью ГУ. Теперь за все в ответе НАЧАЛЬНИК договорного отряда.
А ответа из ГУ другого и быть не могло, я говорил об этом выше.
Вы верите что уйдет совместное письмо от министерства и ряда нефтяных компаний, согласен оно уйдет на 90%.
Только пока письмо напишут в период отпусков, пока подпишут и может будут юридические отделы обсуждать запятые, и рассматривать какие-то предложения пройдет много времени.
Одним словом ответ ждите, как Новогодний подарок, 31 декабря 2016 года.


[20.06.2016 8:43:34]
 Коллеги, добрый день. Скажите, есть ли у кого какая информация по прошедшему в минувшую пятницу селектору по ДП?


[21.06.2016 19:07:26]
 Все тайна, покрытая мраком


[24.06.2016 16:57:02]
 Вообщем я понял что все заглохло и ничего не делается , раз все молчат - значит нет никаких изменений , и не было никакого селектора о котором говорит Nordman , руководство просто грузит оставшихся что бы последние не разбежались
notfire

[24.06.2016 17:17:25]
 А что должно делаться?? Объекты готовы сотрудничать с МЧС на прежних условиях и компенсировать затраты в полном объёме, только МЧС ничего не может предложить каким законным образом выйти из ситуации. Целое министерство !!!!! Сделало умный вид, а решений нет полгода, кроме как предложить объектам совершить беззаконие - принять сотрудников договорных к себе на совместительство!!!. Накой лад тогда объектам МЧС, ведомственная ПО в самый раз. А не убежали все т.к. еще не наелись обещаний министерства. Самое время бюджет на 2017 год верстать, а решений по 2016 нет. Так что будущее небо не в радуге.
47 регион

[28.06.2016 10:15:04]
 Доброе утро! На сегодняшний день в связи с массовым увольнением личного состава, набирают работников и сотрудников ОГПС и ФГКУ по второй трудовой книжке, что в принципе запрещено. Объекты приостановили подписание дополнительных договоров на уменьшение смет, на этой неделе Пучков встречается с министром финансов Силуяновым. Информация из письма представителя Транснефти, которое предоставлена в отряд от представителей объекта. Объекты направляют на рассмотрение проекты договоров на 2017 год, рассматривать со стороны отряда не кому, так как бухгалтерия вся уволилась.


[29.06.2016 9:44:07]
 89 регион по прежнему полная тишина. Народ активно мониторит сайты по трудоустройству.


[29.06.2016 11:46:42]
 Всем доброго утра!
По Вашей активности стало ясно, что во многих регионах дальнейшее развитие договорных подразделений ФПС либо уже решено на местном уровне, не дожидаясь селекторных совещаний, или наоборот напоминает позу страуса (только ноги раздвинуты и ягодицы расслаблены).
В масштабе министерства численность договорников, к сожалению, очень мала и проблема с заработанной платой работника договорной пожарной части ФПС ГПС кажется ничтожной из окна московского кабинета.
Приведу сухие цифры статистики из «Анализа поступления доходов за услуги, предоставляемые ДП ФПС ГПС по состоянию на 01.08.12», таблица несоответствия заключенных договоров приказу МЧС РФ от 04.02.2009 №52 в части нарушений сроков оплаты платежей (имеется ввиду авансовые платежи за услуги ДП ФПС ГПС): СЗРЦ - 76 договоров, не соответствуют приказу на 01.08.12 - 61; ЦРЦ - 55/22; СКРЦ - 7/2; ЮРЦ - 15/8; ПРЦ - 100/0; УРЦ - 82/53; СРЦ - 56/31; ДВРЦ - 13/3; ГУ г. Москва - 0/0. 404 договора на всю страну (причем некоторые подразделения охраняли несколько объектов одновременно) – это меньше 5 договоров на каждый регион России. Обратите внимание, в ГУ по г. Москва договорников уже нет, их слили в различные формы ПО в июне 2012 года. Однако время идет и как я уже писал раньше договора без авансированной системы оплаты услуг ФЭД с 2013 года не принимал и не рассматривал.
Так что же поменялось со временем? И как начали жить и живут договорники сейчас?
«В Татарстане пошла движуха по созданию на основе ДП ФПС договорников в составе противопожарной службы Республики» - написал Roman 16.06.2016.
Так это заслуга прежде всего Вашего РУКОВОДИТЕЛЯ – Алексея Алексеевича Шаповалова, начальника одного из крупных договорного отряда в России по охране Нижнекамской промышленной площадки. РУКОВОДИТЕЛЬ заинтересован ЛИЧНО сохранить свой КОЛЛЕКТИВ, с которым он проработал многие года, и где он знает каждого и все знают его.
На Северо-Западе картина другая «…в связи с массовым увольнением личного состава, набирают работников и сотрудников ОГПС и ФГКУ по второй трудовой книжке… бухгалтерия вся уволилась» - 47 регион 28.06.2016.
Опять сухие цифры «Анализ деятельности ДП ФПС ГПС по СЗФО за 1 полугодие 2013 года» (простите меня, но с Инетом на ВЫ поэтому таблицы корявые, если админы подскажут как вставлю документы целиком):
Сведения о численности договорных подразделений по СЗФО на 01.07.2013

Наименование субъекта/Кол-во договоров/Кол-во частей ДП ФПС/Численность личного состава ДП ФПС по договорам/ Всего сотрудники/работники
Республика Карелия 2 2 104 0 104
Республика Коми 13 14 453 58 395
Вологодская область 9 5 280 3 277
Ленинградская область 7 6 410 22 388
Мурманская область 1 1 68 0 68
Новгородская область 1 2 110 0 110
Псковская область 1 1 56 0 56
Санкт-Петербург 21 4 129 3 126

За период с 06.2012 по 06.2013 по СЗФО прекращен 21 договор с организациями на охрану ДП ФПС ГПС, а это сокращения и увольнения людей.
Также до 01.01.2016 года в договорных подразделениях сохранены СОТРУДНИКИ, правда только в 4 договорных отрядах ФПС СЗФО (республика Коми, Вологодская и Ленинградская область, город Санкт – Петербург).
Огромную роль в продлении службы 86 сотрудникам в договорных частях, конечно, принадлежит Владимиру Владимировичу Кудрявцеву, на тот момент заместителю начальника СЗРЦ МЧС РФ (по ГПС). Под его руководством рассматривались вопросы перевода людей в территориальные отряды и отделы ОНД для прохождения службы, либо как в 4 регионах надеюсь, дослужили до пенсии 86 человек.
С января по июнь 2012 года со многим личным составом велись беседы, и основная цель была сохранить коллективы ПЧ не на бумаге и в селекторных докладах, а в реалии. Массовых увольнений тогда избежали, потому что начальник отряда, кадровик УК, финансисты ГУ знали какой нужен срок и объем финансов, чтоб пожарный, водитель, инспектор или НК доработал до пенсии за период 2012-2015 года и остался работать в ДП ФПС ГПС, или кого надо было срочно переводить в территориальные ПЧ и ОНД для дальнейшей службы по желанию сотрудника.

Видно время меняет многое…
Ни кто не написал, что сейчас в ДП ФПС ГПС собирают сведения о количестве личного состава выплачивающих ипотеку за жилье (кредиты за имущество), которым предложили помощь в их погашении или помощь юриста для грамотного составления документов в банк.
Скольким из Вас предложили аттестоваться и перевестись на должности в территориальные ПЧ или ОНД на места людей, которым исполнилось 45 лет и вышедшим на пенсию?
Картина абсолютно обратная
– подписали и направили уменьшенные сметы на объекты;
- рассмотрели и удовлетворили заявления личного состава об увольнении;
- уволили бухгалтерию;
- одумались, напряглись и приняли по второй трудовой «новых»;
- написали объявления о наборе НАЧАЛЬНИКОВ КАРАУЛОВ (требования к кандидату – ОПЫТ РАБОТЫ НЕ ТРЕБУЕТСЯ!!!) https://trudvsem.ru/vacancy/card/109...

Люди что творится у Вас в отрядах и частях, у кого-то остался разум и здравый смысл?
Руководство отряда с Вами, получает такую же мизерную ЗП и всё нравиться? или как-то по другому там складывается в карьере?

Кто-то еще кроме Татарстана меняет ситуацию на местах? или написали во все инстанции и СМИ, везде пожаловались и поплакали, вытерли сопли и слюни, и ЖДЁМС?
Это напоминает слова из песни Виктора Робертовича Цоя «В кабине нет шофера, но троллейбус идет. И мотор заржавел, но мы едем вперед …»
Конечно, «в каждой избушке свои погремушки» и ситуацию изнутри видно лучше чем со стороны, но мне кажется, что кто-то рулит не туда или не рулит вообще.
Прошу прощения, если кого-то забыл или обидел в своем обращении.
Всем удачи
47 регион

[14.07.2016 9:39:38]
 Доброе утро! Ситуация в частях критическая, увольнений много, но как говорят незаменимых нет, правда, специалистов маловато. Наша жалоба в генпрокуратуру дошла до областной и о ее получении уведомили Главк и отряд. Начальник главка предположил, что это спланированный акт, но вот чего? Скорее всего, нас обвинят в срыве работы по защите объектов, ждем гостей, правда, не знаем какие раньше приедут:из прокуратуры или из главка. О результатах поделимся.
47 регион

[14.07.2016 11:02:53]
 Уважаемые коллеги! Как-то форум затих и обсуждения не ведутся. В нашем отряде все очень плачевно. На защите взрывопожароопасных объектов практически никого. В боевом расчете по 5-6 человек. Звенья ГДЗС отсутствуют, водителей ПА не хватает. Люди бегут, взамен гарнизон присылает сотрудников (которые работают у нас по второй трудовой). ЦУКС принимает такие строевые записки. Наверное наше подразделение заканчивает свое существование. Никаких улучшений не предвидится, никакого коэффициента не подпишут. Объекты пытались бороться, но наше министерство само нас и утопило.


[14.07.2016 12:55:08]
 Если ваше руководство не протупит, то на базе имеющегося можно создать ведомственную/частную ПО. И стать главным в песочнице за ХОРОШУЮ ЗП. Как вариант вход в виде структурного подразделения в крупные организации типа РН-ПБ. А на мчс надеяться... Есть ощущение, что оно вообще помирает.


[14.07.2016 15:18:22]
 У нас в Татарстане у договорных сделали так) половину зарплаты платят объект , а другую половину от МЧС будем получать. И две разных бухгалтерий будет


[14.07.2016 19:29:01]
 Вы батенька какую-то чушь несёте. Это как? По совместительству? Ни кто ни чего не опасается?


[18.07.2016 6:48:52]
 16 регион ® все правильно пишет.
Предприятия переподписали допники с уменьшением на сумму недоведенных лимитов и заключили на аналогичную сумму договор с местным МЧС на услуги, необозначенные в основном договоре. МЧС в свою очередь гарантирует доведение данных средств до договорников.


[18.07.2016 12:54:37]
 Не все предприятия подписали на уменьшение. Поясните что подразумевается под местным МЧС, группировка субъекта или территориальный орган? и как люди будут получать зарплату от двух источников по совместительству?


[18.07.2016 13:45:21]
 Местный МЧС - МЧС субъекта (республики), как они будут доводить средства до договорников - не знаю (но точно не совместительство),по уверению руководства данной структуры - механизм имеется.
То,что не предприятия подписали на уменьшение: за исключением Транснефть-Прикамье (ждет команды с головного офиса), остальным предприятиям, входящим в крупные отряды, этого не требуется. Видимо у них имеется возможность регулировать финансы с общей копилки.


[18.07.2016 14:47:21]
 Сдаётся мне, татары хотят МЧС "напарить". Только пустое это, там своих банщиков достаточно.


[18.07.2016 16:23:32]
 В любом случае допники и договоры подписаны.
Самое главное: у договорников текучесть кадров пошла на убыль, все в ожидании.
Как будут дальше развиваться события, кто ж знает.


[19.07.2016 1:16:50]
 Roman это плохо для договорников?) Зп чуть чуть больше будет? ) или меньше будет


[19.07.2016 6:17:46]
 Общая сумма на 2016 не изменилась. Следовательно, меньше быть не должно.
Насчет больше, не знаю, зависит от принципа распределения средств в отрядах.


[19.07.2016 10:35:50]
 16 регион ®

[14.07.2016 15:18:22] У нас в Татарстане у договорных сделали так) половину зарплаты платят объект , а другую половину от МЧС будем получать. И две разных бухгалтерий будет

rescuecrab ®

[14.07.2016 19:29:01] Вы батенька какую-то чушь несёте. Это как? По совместительству? Ни кто ни чего не опасается?


Roman ®

[18.07.2016 6:48:52] 16 регион ® все правильно пишет.



Поддерживаю коллегу. ВСЁ ПОЛНАЯ ЧУШЬ.



Roman ®

[19.07.2016 6:17:46] Общая сумма на 2016 не изменилась. Следовательно, меньше быть не должно.
Насчет больше, не знаю, зависит от принципа распределения средств в отрядах.

Зарплата пожарного не должна зависеть от "как распределят в отряде".
Давно я не был в МЧС - или пишут не то, или МЧС превратилось в доходное место избранных....






[19.07.2016 14:35:37]
 Посмотрим что будет, сказали в сентябре так начнут так платить


[19.07.2016 19:45:23]
 По информации с ГУ подписание допников и договоров согласовано с Москвой, так что с зарплатой у договорников проблемм с зарплатой быть не должно.
  Дискусия закрыта
^ Вернуться к списку ^ 


-
Ramblers Top100Ramblers Top100 СПРАВОЧНИК ПРОЕКТАНТА. Проектирование систем безопасности.