| последняя | В обсужденнии 0 реплик |
[05.03.2015 13:37:22] | | Всем доброго времени суток!
Прошу ответить на следующий вопрос - какая ответственность наступает в случае задержки проведения повторных инструктаже по Пожарной безопасности?
В конце 2013 года мы провели первичные инструктажи, после чего оформили Аттестацию рабочих мест в организации.
В 2014-ом году повторный инструктаж не проводили и собираемся провести его сейчас, в марте 2015 года.
Я знаю, что повторное обучение необходимо проводить не реже 1 раза в год, но тут у нас получается повторный инструктаж через 1,5 года после первичного... Чем это чревато для работодателя в случае проверки органами Пожар.надзора? |
 | |
|
[05.03.2015 14:44:49] | | Если у вас есть пожароопасное производство, то раз в полгода.
Судя по тому что вы написали - журнал был заведен полтора года назад. Проведите задним числом. Если есть свежие записи первичного инструктажа, то имеет смысл завести новый журнал. Журнал шнуруется, нумеруется и опечатывается (листы не вырвать). Тогда всех работающих прогоняете в этом журнале.
|
| |
|
[05.03.2015 15:01:49] | | Спасибо за ответ! А если мы просто проведем текущей датой повторный инструктаж - ну вот нет у нас желания обманывать органы. Они нас могут за это как-то наказать? За то, что "просрочили" повторный инструктаж... |
| |
|
[05.03.2015 15:36:25] | | Короче вам лень переписывать всех и подписи заново восстанавливать.
Если у вас будет проверка и инспектор дотошный, то к датам может придраться (если проверка в течении года намечается, по жалобе может быть внеплановая).
По соблюдению сроков инструктажей ОТ и ПБ руководители организаций в первую очередь заинтересованы. Если что произойдет, приедет прокуратура и ... поставит вас... В общем нужно что бы инструктажи проходили как положено. А вообще могут и спросить пострадавшего (виновного) проводился ли инструктаж реально или он просто расписался. |
| |
|
[05.03.2015 15:43:48] | | ))))
спасибо большое за советы! Очень помогли!!!
у нас (тьфу-тьфу-тьфу) ничего не произошло и пожароопасного производства нету. Просто намечается плановая проверка, а повторный инструктаж должны были в декабре провести, но не провели.
Вот и думаем - проводить сейчас, в марте? или (да, тут Вы правы) - переписывать журналы, а это очень долго и муторно (((
вот и пытаюсь выяснить возможные риски... Так у нас все отлично, но повторный инструктаж будет проведен позже на 4 месяца, чем нужно. |
| |
|
[05.03.2015 16:13:24] | | Сделайте все декабрем с реальными подписями и не парьтесь. По сути работники только подпись свою ставят, дату потом подставите нужную, ни кому ни чего не объясняя. По факту - инструктаж проведен - да! подписи реальны - да! даты проведения не просрочены. кто уволился - за них черканите |
| |
|
[05.03.2015 16:26:29] | | да у нас там уже есть записи о сотрудниках, оформленных в 2015 году.
значит только переписывать журналы... =( |
| |
|
[05.03.2015 17:43:16] | | теоретически - ч.1 ст. 20.4 - предупреждение или штраф, для должностных от 6 до 15 т.р. на ЮЛ больше. |
| |
|
[05.03.2015 19:12:59] | | durdom, а на практике как? |
| |
|
[07.03.2015 16:03:17] | | Я бы не стал переписывать все журналы, а провел лучше со всеми работниками инструктажи и работал бы дальше. Главное охватить 100% работников. И далее лучше соблюдать сроки. Раз в год или полгода определите приказом, кто относится к п/о производству, а кто нет. |
| |
|
[07.03.2015 18:11:25] | | Срок давности привлечения к административной ответственности в сфере пожарной безопасности - год. Если проверка будет через год начиная с того момента, когда должен был проведен инструктаж, то ничего не будет |
| |
|
[09.03.2015 15:16:25] | | Срок давности привлечения к административной ответственности в сфере пожарной безопасности - год. Если проверка будет через год начиная с того момента, когда должен был проведен инструктаж, то ничего не будет
Ни чего подобного... Время совершения административного нарушения есть дата составления акта проверки. Я бы ограничился привлечением ответственного за проведение инструктажей (либо за ПБ) по ч. 1 ст. 20.4 КоАП РФ. И такие нарушения не выявить практически невозможно, так как все в журнале написано и бросается в глаза. |
| |
|
[10.03.2015 11:07:43] | | Всем огромное спасибо! Мы решили все-таки провести повторный инструктаж текущей датой и в дальнейшем сроки не нарушать.
Ждем проверку летом - будем каяться, если что... |
| |
|
| | | Дискусия закрыта |
|